{"_id":"PS00777","_owners":[{"id":"5e1de6b635000094e9447321","name":"Wilfried GANDAHO","reftype":"user"},{"id":"608c617f2500002e1c70e960","name":"Aricie AGBOKANNOU","reftype":"user"},{"id":"6092c326250000310970ee50","name":"Mariette LEGBA","reftype":"user"}],"_status":"","_history":{"createdBy":"Mariette LEGBA","createdAt":{"$date":"2021-05-07T11:54:29.130Z[GMT]"},"modifiedBy":"Hermine SEWANOUDE","modifiedAt":{"$date":"2021-05-31T12:17:40.604Z[GMT]"}},"_name":"Arrêté de mise en disponibilité","_ident":"ArreteMiseDisponibiliteRepriseService-DRSC-DGFP-MTFP","_references":{"institution":{"id":"IN00058","name":"Direction de la Règlementation et du Suivi des Carrières","reftype":"institution"}},"publicService":[{"identification":[{"icon":"","hasCompetentAuthority":{"id":"IN00013","name":"Ministère du Travail et de la Fonction Publique","reftype":"institution"},"description":"La disponibilité est la position de l’agent de l’Etat qui, placé hors de son Administration ou service d’origine, cesse de bénéficier dans cette position de tous ses droits à l’avancement et à la retraite (article 113 de la loi n°86-013 du 26 février 1986 portant Statut Général des Agents Permanents de l’Etat). Les actes de disponibilité sont des actes d’interruption de service pris, soit à la\r\ndemande de l’agent soit d’office à l’expiration du congé de maladie de longue durée ou de convalescence.","target":"Fonctionnaire de l'Etat","status":"Actif","thematicArea":["Fonction publique","Travail"],"business":[],"lifeEvent":[],"myData":[],"ownedBy":{"id":"IN00058","name":"Direction de la Règlementation et du Suivi des Carrières","reftype":"institution"},"typeofservices":["Service manuel"],"Channelssp":["Bureau de service"]}]},{"relations":[]},{"relatedServices":[]},{"regulation":[]},{"documents":[]}],"eServiceSection":[{"eService":[]}],"manualServiceSection":[{"mService":[{"mActivationDate":{"$date":"2021-05-07T00:00Z[GMT]"},"mVersion":"1","mStatus":"Actif","mDocuments":"* Demande de mise en disponibilité précisant le motif, la date d’effet et la durée transmise par voie hiérarchique au Ministre chargé de la Fonction Publique ;\r\n* Lettre d’accord du Ministre chargé de la Fonction Publique ;\r\n* Acte portant dernier grade ;\r\n* Copie lisible de la fiche de paie récente ;\r\n* Certificat de cessation de paiement délivré par la Direction Générale du Budget.\r\n\r\n","mProcess":"","fee":"0 FCFA","url":"","delayTime":"30 jours","mWhere":"Secrétariat Administratif de la Direction de la  Réglementation et de Suivi de Carrière, Tour administrative B, Cadjehoun, Cotonou\r\n\r\nLundi au Vendredi\r\nMatinée : 08h00mn à 12h30mn\r\nSoirée : 14h00mn à 17h30mn"}]},{"form":[]}]}